仕事のこと

突然ですが、

以前書いた仕事の件ですが

辞めたい理由はいくつかあります。

①保育園のお迎えがいけない。

②日、祝日保育園休みだけど休みがもらえない。

③加えて保育園の行事の時も休めない時がある。

④サービス残業を行っている。その事業所には自分しか出来ない仕事があり、終わらせなくてはならない。(資格的なもの)だからと言って仕事量にみあった業務時間がなく、手抜きで達成感とかいってられない。
私がやめれば代わりなんているのに。

⑤有休の消化なんてこれっぽっちも考えてないギリギリの人数。

⑥給与が初任給から増えない。７年位勤務。

こんなのでどう子供との時間があると？

仕事優先で子供と過ごさなくて良い。
お金も少しだけど仕事の達成もないけど仕事つづけます！今までいたし、これからの生活も不安だし。

こんなボロボロの生活の最低資金を会社がくれるから？

本当バカにしてますよね。

私は会社に奉仕してるんじゃないんですよ、

賃金をもらって対等の労働を提供してるんです。

だから辞めたいんです。

でも、

一緒に働いてる人たちもいて、

助けてくれたりするから、

会社には見切りをつけているのに、

辞めれない。

なのでパート勤務を目指して話合い中です。

周りの人には家をかってパートになるなんてって心配されまくっています。

でもその前に

私が倒れてはどうしようもないんです。

そこまで過酷なんです。

周りはどうせわからない。

だから子供との時間が欲しい。

前向きの理由で

パート勤務をお願いします。

会社にはかなり不満もあるし、

文句もあるけど、

残って働く人もいるので、

そこはお口チャックで最低限働いて賃金をもらう。

そう割り切って働く。

頑張ってみます。